
بررسی وظایف مدیر منابع انسانی در سازمان
از میان بخشهای مختلف یک سازمان، منابع انسانی یکی از مهمترینها است. معمولاً بسیاری از افراد از دلایل اهمیت بخش منابع انسانی در پیشرفت و
از میان بخشهای مختلف یک سازمان، منابع انسانی یکی از مهمترینها است. معمولاً بسیاری از افراد از دلایل اهمیت بخش منابع انسانی در پیشرفت و
صرف نظر از بزرگی مجموعه و اهمیت کسب و کار، قلب یک سازمان کارکنان شاغل آن هستند. در واقع بدون حضور افراد در هر منصب
وظایف مدیریت در سازمان چیست؟ یک مدیر موفق و متمایز لازم است از وظایف پنجگانه مدیریت که شامل وظایف عمومی مدیران است، اطلاع داشته باشد.
استفاده از اصول مدیریت منابع انسانی، می تواند در بهبود محیط کار و افزایش بهره وری نیروی انسانی نقش موثری داشته باشد. به همین منظور
اهمیت تاثیر مدیریت منابع انسانی در کسب و کارها از دستاوردهای روز دانش مدیریتی در دنیا محسوب می شود. مدیریت منابع انسانی پیش نیاز مهم
در این مبحث به معرفی رشته مدیریت بازرگانی و لیست دروس دوره کارشناسی رشته مدیریت بازرگانی پرداخته ایم. در این مقاله لیست دروس مدیریت بازرگانی
مدیریت بازرگانی از جایگاه ویژه ای در بازار کار برخوردار است به همین دلیل در این مبحث به بررسی بازار کار مدیریت بازرگانی در ایران
ما در این قسمت از این ثروت آفرینان قصد داریم تا در خصوص این مسئله صحبت کنیم که چرا MBA ثروت آفرینان؟ چه دلیلی وجود
ما در این قسمت از وب سایت ثروت آفرینان قصد داریم تا در خصوص این نکته صحبت کنیم که چرا MBA رشته ای پرطرفدار است؟
موسسه ثروت آفرینان ارائه دهنده خدمات مشاوره هوش مالی و بزرگترین برگزاری کننده دوره هوش مالی در ایران است. در این مبحث پاسخ سوالات متداول
با توجه به اهمیت آموزش هوش مالی در تامین رفاه مالی کودکان، در این مقاله همه چیز در مورد آموزش هوش مالی به کودکان را
مرکز آموزش عالی ثروت آفرینان پارس با مدیریت دکتر امیرحسین مظاهری نزدیک به سه دهه فعالیت علمی و تخصصی در زمینه های کسب و کار و تکنیک های فروش، کارآفرینی و سخنوری، مدیریت منابع انسانی و مدیریت زمان، تحلیل شرایط اقتصادی و اجتماعی روز داشته است. و تا امروز رسالت خود را در آموزش و تعالی کسب و کارهای جامعه دانسته است تا بتواند به نوبه خود در خدمت جامعه و فعالان اقتصادی باشد.